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Lavora con noi — consulenti immobiliari

Uno studio associato, non una scrivania in agenzia.

Top Real Estate è uno studio associato di consulenti immobiliari. Ogni consulente resta un professionista indipendente e costruisce il proprio portafoglio, ma lavora dentro una struttura che gli mette a disposizione marketing e pubblicità, app e strumenti di intelligenza artificiale, e supporto tecnico sulle pratiche.

01Il confronto

Le tre strade di oggi

Agenzia tradizionale, lavoro autonomo, agenzia online. Ognuna risolve qualcosa e ne rompe un'altra.

01

L'agenzia tradizionale

Struttura gerarchica

  • Percentuali provvigionali poco competitive
  • Limitata autonomia professionale
  • Modelli organizzativi rigidi
  • Scarse opportunità di crescita reale

02

Da solo

Autonomia totale, e tutto il resto sulle spalle

  • Costi elevati per strumenti e pubblicità
  • Gestione complessa delle pratiche
  • Nessun supporto tecnico né marketing
  • Isolamento professionale

03

L'agenzia online

Provvigioni alte, presenza zero

  • Nessuna vita d'ufficio, rete di contatti più limitata
  • Nessun confronto diretto con i colleghi
  • Assistenza solo via chat o ticket, non sempre rapida
  • Molti clienti preferiscono ancora un interlocutore fisico

La quarta strada

Lo studio associato

Un modello in cui ogni consulente resta indipendente e sviluppa il proprio business, ma lavora dentro una struttura che gli mette a disposizione marketing e pubblicità, app e strumenti di intelligenza artificiale, supporto tecnico e un ambiente professionale condiviso.

02Come funziona

Quattro principi

Sono le regole dello studio. Valgono per tutti allo stesso modo, dal primo giorno.

01

Indipendenza

Ogni consulente mantiene la propria autonomia e sviluppa il proprio portafoglio. Nessun budget imposto, nessun orario da timbrare: le uniche regole sono quelle del codice etico dello studio, e sono poche.

02

Provvigioni ai massimi livelli

Le provvigioni più alte del mercato, in relazione alle tue competenze e ai risultati. Quattro livelli, e si sale per merito.

03

Struttura condivisa

Marketing e campagne social, app e strumenti di intelligenza artificiale, portali, fotografo, render, geometra, architetto, assistenza sulle pratiche, postazione in ufficio. Quello che da solo costerebbe tutto il margine.

04

Crescita

Un ambiente costruito per far crescere professionisti: reputazione, volume d'affari, un proprio team. Vere agenzie dentro l'agenzia.

03La struttura

Quello che da solo ti costerebbe il margine

Marketing e campagne social, app e intelligenza artificiale, portali, fotografo, render, geometra, architetto, assistenza sulle pratiche, postazione in ufficio. Condiviso, quindi sostenibile.

01

Marketing, social e pubblicità

Campagne a pagamento profilate per zona e per target, non il solo annuncio sul portale: un immobile si vende anche a chi non lo stava cercando.

02

App e intelligenza artificiale

Analisi di mercato assistite, materiali preparati in ore invece che in giorni, ogni contatto sull'immobile tracciato.

03

Render e progetto

Planimetrie arredate, render, virtual tour. Chi compra smette di dover immaginare.

04

Preventivo di ristrutturazione

Tre varianti con costi e tempi, preparate durante la valutazione. Il problema percepito diventa un dato.

05

Riqualificazione energetica

Scenari di classe energetica con risparmio annuo e periodo di rientro. La consulenza è gratuita.

06

Planimetrie

Recupero della catastale e restituzione 2D arredata. Un annuncio senza planimetria si fa saltare.

04La progressione

Quattro livelli

Si sale per merito, e ogni scalino cambia davvero la provvigione. I numeri esatti li vediamo insieme in call: sono la parte della conversazione che non ha senso fare per iscritto.

  1. 01Chi inizia adesso

    Starter

    Affiancamento, formazione e un percorso strutturato dal primo incarico.

  2. 02Chi ha già esperienza

    Professionista

    Autonomia piena sul proprio portafoglio e accesso completo agli strumenti.

  3. 03Chi produce con continuità

    Top Producer

    Provvigioni fra le più alte del mercato e priorità sui lead dello studio.

  4. 04Chi costruisce una struttura

    Team Leader

    Un proprio team dentro lo studio: la tua agenzia nell'agenzia, con i massimi livelli provvigionali.

05 — Il tuo team

Agenzie dentro l'agenzia

Chi arriva all'ultimo livello può costruire una propria struttura interna: un team che risponde a lui, con una specializzazione sua. Sono le aree su cui lo studio si sta organizzando adesso.

  • Acquisizioni
  • Commerciale
  • Investitori
  • Locazioni
  • Nuove costruzioni
  • Immobili di pregio
  • Prima casa
  • Fuori provincia

06Chi cerchiamo

Professionisti che vogliono crescere

01Agenti immobiliari con esperienza

02Giovani consulenti motivati

03Professionisti del settore immobiliare

Cosa riteniamo fondamentale

Mentalità imprenditoriale

Orientamento al cliente e principi etici

Capacità relazionali

Ambizione e desiderio di crescita

Chi entra adesso

Partecipare attivamente allo sviluppo della struttura

Contribuire alla costruzione del network professionale

Sviluppare relazioni e collaborazioni interne

Diventare figure di riferimento dentro lo studio

07Candidati

Parliamone

Stiamo selezionando un numero limitato di consulenti. Una call conoscitiva, e valutiamo insieme se questo è il prossimo passo.

Oppure scrivi a recruiting@top-real-estate.it, allegando il curriculum.